Voľné pracovné pozície
Firemný právnik
Informácie o pracovnom mieste

Miesto práce:
Nitra

Termín nástupu ASAP

Ponúkaný plat (brutto): 2000 eur - 2200 eur + pre každého zamestnanca príspevok na dochádzanie do práce vo výške od 15 EUR až do 150 EUR Úspešnému kandidátovi bude ponúknutá mzda na základe seniority jeho skúseností a znalostí. Po uplynutí skúšobnej doby, môže byť nástupná mzda prehodnotená.

Druh pracovného pomeru:
Plný úväzok
Jednozmenná prevádzka
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
Obchodné právo je Vašou doménou a zároveň Vás láka svet elektrotechniky? Ak je toto pre Vás zaujímavé pracovné spojenie, čítajte ďalej, máme pre Vás pracovnú ponuku, ktorá sa neopakuje!
Možno aj Vašou pracovnou náplňou bude:
- monitorovanie relevantnej legislatívy a informovanie o zmenách v rámci spoločnosti
- analýza správnych predpisov k zadaným témam
- vedenie evidencie príslušnej dokumentácie a vybavovanie potrebnej korešpondencie
- príprava/modifikácia zmlúv podľa dohodnutých podmienok obchodného prípadu pre rôzne oddelenia
- príprava vzorových a rámcových zmlúv rôzneho typu
- pripomienkovanie predložených návrhov alebo dodatkov zmlúv
- príprava analýz a stanovísk pre interné účely v súvislosti s právnymi prípadmi spoločnosti
- poradenstvo ostatným oddeleniam spoločnosti v relevantných záležitostiach za účelom zabezpečenia právnej istoty spoločnosti
- spolupráca s ostatnými oddeleniami spoločnosti pri kontrahovaní nových zmlúv a projektov
- kontaktný komunikačný bod pre externých partnerov spoločnosti v právnych záležitostiach
- komunikácia s relevantnými inštitúciami (napr. obchodným a živnostenským registrom)
- komunikácia s externou advokátskou kanceláriou
- zabezpečovanie korporátnej agendy spoločnosti, príprava materiálov rôzne orgány a inštitúcie (dozorná rada, valné zhromaždenia a pod.)
- spolupráca pri tvorbe a monitorovaní celofiremného rozpočtu
Pracovná doba je flexibilná.
Benefity
- zamestnanie v stabilnej spoločnosti s 25 ročnou tradíciou
- koncoročný bonus
- sick day
- možnosť práce z domácnosti
- tréningový a rozvojový program (interné aj externé odborné a softskills školenia, jazykové kurzy)
- podpora zdravého životného štýlu (podpora aktívnych športovcov, vitamínové balíčky, vstupenky na športoviská)
- zamestnanecké výhody v podobe zliav na nákup výrobkov alebo služieb
- aktívne zapájanie zamestnancov do dobrovoľníckych aktivít (darovanie krvi, Naše mesto, environmentálne aktivity,...)
- pravidelné zamestnanecké akcie a darčeky pre zamestnancov
- závodné stravovanie od 1,34€
- príspevok na dopravu od 15€ do 150€
- náborová prémia do výšky 600€
- životné a úrazové poistenie hradené firmou
- odmena za odpracované roky
- príspevky pri životných udalostiach ( narodenie dieťaťa, úmrtie v rodine)
- príspevok pre školopovinné deti
Požiadavky na zamestnanca
Požadované vzdelanie
Vysokoškolské II. stupňa
Osobnostné predpoklady a zručnosti
- prax na obdobnej pozícii min. 1 rok
- plynulá komunikácia v anglickom jazyku (min. B2)
- pokročilá znalosť MS Office
- vysoká miera samostatnosti a zodpovednosti